• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 

القوى العاملة

>> وجود العمالة المؤهلة

يملك سوق القوى العاملة في برلين-براندنبورغ النصيب الأكبر من المتخصصين ذوي التأهيل العالي مقارنة بغيرها من المدن الألمانية. وتصل هذه النسبة إلى 28% من خريجي الجامعات والكليات والمدارس المهنية، مما يفوق بوضوح المعدل الفيدرالي (24%). وبالمقارنة على المستوى الأوروبي، تحتل العاصمة الألمانية أيضاً موقعاً متميزاً - انظر إلى الرسم في الأسفل.

ويضمن وجود 7 جامعات بالإضافة إلى 21 كلية ومدرسة مهنية، تضم 180 ألف طالب،  تخريج الجيل القادم من الإداريين التنفيذيين ذوي التأهيل العالي في المنطقة. ويمكنكم ان تجدوا من بين الخريجين الذين يبلغ عددهم حوالي 19 ألف خريج سنوياً حاجتكم من العمالة المتخصصة للمستقبل. وتملك المدارس المهنية في المنطقة توجهاً دولياً: 40حيث أن % من الطلبة في الجامعة الأوروبية فيادرينا في فرانكفورت (على نهر الأودر) وأكثر من 25% من الطلبة في جامعة براندنبورغ التقنية كوتبوس هم من الطلبة الأجانب. ويعد المعهد الأوروبي العالي للاقتصاد (ESCP-EAP) في برلين الوحيد من نوعه على مستوى أوروبا الذي يقدم برامج دراسية دولية مقارنة. كما سيتم تدريب خريجي الإدارة الدوليين لدى الكلية الأوروبية للإدارة والتقنية (ESMT).

إن الخبرة والمعرفة اللغوية لدى سكان برلين وبراندبورغ ستساعدكم على تطوير أسواق جديدة.  يعيش في العاصمة الألمانية أشخاص من 180 جنسية مختلفة. ويتمتع الموظفون هنا بتدريب متميز، كما يتمتعون بدافع قوي ومرونة وقدرات تنافسية عالمية. وتتوافر القوى العاملة المؤهلة في برلين-براندنبورغ - وهو تحت طلبكم في جميع الوظائف والمجالات تقريباً.

يمكن مقارنة تكاليف الأعمال في المنطقة مع المجموعة التي تضم اليابان و إيطاليا وإسبانيا، بينما تتجه تكاليف الأعمال في غرب ألمانيا حتى النرويج والدنمارك إلى قمة الأسعار العالمية. (أنظر المخطط)

!قيمة أكبر لاستثماراتكم